Bine ați venit pe site-ul nostru!

Prezentul și viitorul

Inteligența artificială este deja integrată în multe aplicații. Cercetătorii și developerii lucrează din greu pentru a găsi o cale mai bună de a crea un model de funcație.

DACHSER Ungaria sărbătorește 25 de ani de activitate

DACHSER a fondant prima organizație din Europa de Est in Ungaria, în 1999 - în acel moment sub egida LIEGL & DACHSER - văzând potențial de dezvoltare în cadrul acestei țări. Așteptările s-au confirmat: în ultimii 20 de ani numărul angajaților a crescut la aproximativ 400, vânzările anuale nete au atins punctul de 107 milioane de euro și aproape întregul portofoliu de servicii DACHSER este disponibil în 7 locații din Ungaria, inclusiv transport pe cale terestră, aeriană și pe calea apei, precum și logistică alimentară sau logistică contractuală.

Când toate elementele care se potrivesc împreună, se unesc

Lumea se schimbă. Drept rezultat, același lucru se întâmplă și cu piața. Schimbările geopolitice și interesele combinate cu lanțul de aprovizionare subliniază nevoia de implementarea a unor noi concepte - care sunt construite să funcționeze fără cusur din ușă în ușă în timp ce îndeaproate se integrează sisteme IT și transportatoare. Furnizorul de servicii de logistică DACHSER se ridică la nivelul acestei provocări, concentrându-se pe dinamica pe timp mediu și lung în dinamica din Asia și America.

Transportul în sistem de grupaj – propunerea DACHSER: costuri mai mici decât la transportul direct al mărfurilor cu greutate redusă și transparență pe tot lanțul logistic

Logistica europeană a intrat într-o nouă paradigmă în perioada post-pandemie și în contextul noilor provocări geo-politice, când focusul este pe optimizarea operațiunilor. Dan Georgescu, Operations Manager European Logistics la DACHSER România, vorbește în acest interviu despre cele mai noi soluții logistice, care integrează masiv tehnologia și pot fi accesate și de către companiile din România. Dan a explicat în detaliu în ce constă transportul în sistem de grupaj, devenit cea mai eficientă soluție datorită multiplelor avantaje: costuri și timpi de tranzit mai mici, control pe toată durata transportului, impact redus asupra mediului.

Lider în logistica mondială, DACHSER este o companie de familie fondată de Thomas DACHSER în 1930, cu sediul la Kempten, Germania, care astăzi are o amprentă globală în 43 de țări, cu 382 de locații și peste 34.000 de angajați. În România, DACHSER a intrat în 2009 și are patru filiale, în București, Brașov, Arad și Ploiești.

Cobot - Colegul de muncă

La branșa DACHSER din Dissen, oamenii și mașinile lucrează cot la cot. Asistenții cobot asistă angajații și îi eliberează de sarcini repetitive și monotone. Această cooperare demonstrează valoarea.

Viitorul camioanelor de bază de hidrogen

Camioanele pe bază de hidrogen sunt considerate o alternativă promițătoare pentru drumurile fără emisii. Dar înainte de a începe rularea lor în număr cât mai mare, este nevoie de răspuns pentru câteva întrebări tehnologice și economice.

Șoferii profesioniști de camioane: aprecierea are drept de trecere

Fără îndoială, această muncă este cea mai importantă din țară: fără șoferi și logistică, roțile economiei s-ar opri, rezultând în rafturi goale în supermarketuri și magazine de tip depozit. Acest lucru trage un semnal de alarmă asupraIRU (Rețeaua Internațională de Transport) - industria duce lipsă de șoferi tineri. Mai multe de 62% din transportatorii europeni se plâng de probleme majore în recrutarea șoferilor pentru camioane.

Dan Georgescu, Operations Manager DACHSER Romania: “Este foarte important să ajungi în echipa potrivită, alături de mentorul potrivit”

Experiența profesională a lui Dan Georgescu, Operations Manager DACHSER Romania, se suprapune cu prezența companiei la nivel local și depășește 15 ani. Dan s-a dezvoltat odată cu echipa și a avansat organic, astfel că în prezent este și Branch Manager al Agenției București. Îi plac provocările și situațiile neprevăzute care apar des în actualul context și se implică activ în dialogul cu clienții și cu partenerii astfel încât activitatea să se desfășoare în condiții optime. Deși se consideră împlinit profesional, este curios să exploreze continuu și îi îndeamnă pe tineri să fie tenace, persuasivi și să caute inspirația mentorilor.